你好律师。我对象2022年在厂子受了伤评残8级

您好，根据您提供的信息，您对象的伤残等级为8级。根据《工伤保险条例》的相关规定，伤残等级确定后，应从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。具体到您对象的情况，八级伤残的补助金标准为11个月的本人工资。这意味着，您对象将有权获得相当于其11个月工资的补助金作为工伤赔偿。
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在申请工伤赔偿时，需要注意以下几个法律问题：首先，确保已经进行了工伤认定，并获得了工伤认定书。其次，保留好所有与工伤有关的证据，包括医疗记录、工伤认定书等。此外，了解工伤赔偿的标准和计算方式，确保您的权益得到充分保障。最后，如果与用人单位在赔偿问题上存在分歧，可以通过仲裁或诉讼等方式解决纠纷。
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如果您和对象对于工伤认定和赔偿存在异议，可以采取以下操作：首先，您可以向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，提出您的异议和诉求。其次，如果仲裁结果仍不能满足您的要求，您可以依法向人民法院提起诉讼，通过法律途径维护您的合法权益。在此过程中，建议您保留好相关证据，以便在仲裁或诉讼中使用。